Você sabia que 50% das mulheres
saem do mercado de trabalho até dois anos após voltarem da licença-maternidade? Em sua maioria,
não por escolha, mas por serem demitidas.
E que 88% dos homens entendem que precisam participar ativamente da rotina dos filhos para serem bons pais, mas apenas 37% o fazem? Mais de 60% deles afirmam que a pouca flexibilidade no trabalho é a causa desse afastamento.
*Dados de estudo da FGV e de pesquisa do Google.
Parentalidade não é assunto para se tratar somente em casa e nem pra jogarmos no colo da mãe. É preciso falar sobre isso dentro das empresas, do sonho de ter um filho até a volta ao trabalho, e puxar para essa conversa as três figuras envolvidas: a mãe, o pai e a liderança.
Esta é a sua chance de dar o pontapé inicial para mudar esse cenário no Brasil, começando dentro da sua organização!
CONHEÇA NOSSAS SOLUÇÕES
Palestras Temáticas
Iniciativas de sensibilização ministradas pelo nosso time de especialistas dentro dos assuntos mais relevantes quando o tema é parentalidade e trabalho. Nelas, passamos por toda a jornada dentro da perspectiva de pais, mães e líderes, colocando as três figuras na mesma página e desmistificando vários assuntos.
Ciclos de Mentorias
Uma jornada de 4 encontros de 1h, em grupos de até 10 profissionais grávidas, que ocorrem on-line e são conduzidos por um de nossos especialistas. Neles, tratamos dos assuntos mais relevantes para esse momento da vida e carreira, numa conversa estruturada sobre saúde da mulher, finanças pessoais, carreira e saúde mental.
Jornada Parentalidade 2.0
Uma trilha de 10 horas divididas em vídeos de até 15 minutos para profissionais que estão planejando, tentando ou esperando um bebê e queiram conciliar carreira e parentalidade.
Jornada Liderança Genuína
Uma trilha de horas divididas em vídeos de até 15 minutos para apoiar líderes nos desafios da gestão de uma equipe composta por pais, mães e gestante.
Equipe multidisciplinar
Mais de oito áreas de conhecimento abordadas por 11 especialistas diferentes
Leonardo Zagotta
Dra. Naira Scartezzini
Dra. Amanda Melhado
Sylvia Bachiegga
Sumaia Thomas
Andy de Santis
Ângela Farias
Bárbara Diefenthaler
Daniel Bahia
Fabiana Basso
Dr. João Beolchi
BENEFÍCIOS QUE VOCÊ PODE COLHER PARA A SUA EMPRESA
Aumentar o engajamento e a produtividade dos times
Reduzir as taxas de turnover
Envolver as lideranças na jornada de aprendizagem
Complementar os programas para gestantes, se a sua empresa já oferecer
Por menos de R$1,00 por funcionário por mês*,
você pode oferecer uma experiência digital completa, tipo Netflix!
*a depender do número de funcionários e solução escolhida.
O Carreira & Mamadeira é um dos negócios da marca empreendedora Movidaria e nasceu da Movidaria Aprendizagem Corporativa, que já desenvolveu mais de 120 mil líderes e 500 mil pessoas em equipes de alto desempenho, mas maiores empresas em operação no Brasil e na América Latina.
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